27 ოქტომბერს, გერმანიის ეკონომიკური გაერთიანების (DWV), EVA-ს და მენტალჰაბ-ის ორგანიზებით, ჩატარდა ონლაინ ტრენინგი თემაზე: “New Normal” – როგორ ცვლის პანდემია კორპორაციულ კულტურას? სტრატეგიული HR მართვა და კორპორაციული ფსიქოლოგია

ტრენინგს უძღვებოდნენ EVA-ს დამფუძნებელი სალომე არღვლიანი და მენტალჰაბ-ის დამფუძნებელი პარტნიორი აკაკი ბურკაძე.

HR პროფესიონალები გაეცნენ კორპორაციული კულტურის ფორმირებას და მასში ცვლილებების ეფექტურად განხორციელების სტრატეგიული მექანიზმებს, კორპორაციული ფსიქოლოგის როლს ჯანსაღი კორპორაციული კულტურის ფორმირებაში და ორგანიზაციის კორპორაციული კულტურის ინსტრუქციას. ტრენინგის ფარგლებში მოხდა პრაქტიკული გამოცდილების გაზიარება და  სხვადასხვა მეთოდების განხილვა.

ტრენინგს ესწრებოდნენ DWV-ს წევრი კომპანიები. მათ შორის: არქთრეიდი, ILF CONSULTING ENGINEERS GEORGIA, Sparkassenstiftung Georgia, თეგეტა თრაქ ენდ ბას.